VOCÊ ESTÁ PRONTO PARA SER O CHEFE?

Erros comuns e bobos dos grandes líderes antes e depois de serem alçados ao topo da pirâmide.


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R$37,00


Quais cagadas você poderia ter evitado ao longo da carreira se tivesse acesso a informação privilegiada de quem passou e passa por situações iguais a sua no trabalho?



O que você está fazendo de errado? Por que ainda não conquistou uma posição de liderança? Você quer liderar ou apenas quer o cargo?

O Que É?


Você está pronto para ser o CHEFE?” é um livro sobre esses erros comuns — e perigosamente banais — que muitos profissionais cometem antes e depois de assumir posições de liderança.

Com uma abordagem provocadora, prática e fácil de aplicar, o livro ajuda você a perceber comportamentos que podem estar sabotando sua liderança sem que você sequer perceba, como um papo de bar.Quanto mais alto o cargo, mais caro fica um erro bobo.


O Que Você Vai Encontrar de Conteúdo?


✔ O melhor funcionário nem sempre vira o melhor chefe

✔Pare de tentar ser o mais inteligente da sala

✔A síndrome do “deixa que eu faço”

✔Trabalhar mais que todo mundo não faz de você um líder

✔Seu antigo trabalho precisa morrer

✔OS ERROS BOBOS QUE FICAM CAROS NO TOPO

✔Interromper pessoas parece um erro pequeno

✔Fazer reuniões para tudo

✔Prometer antes de saber se pode cumprir

✔O EGO GANHOU UMA SALA PRÓPRIA - O poder muda você

✔PESSOAS NÃO SÃO PLANILHAS

✔APRENDENDO A SAIR DA FRENTE

✔Faça perguntas melhores

✔Decisões impopulares fazem parte do salário

✔O teste da cadeira



BÔNUS - O MANUAL DE SOBREVIVÊNCIA DO NOVO CHEFE

Os primeiros 30 dias - O que observar antes de começar a mudar tudo

As 10 conversas que todo novo líder precisa ter

25 frases que um bom chefe precisa aprender a dizer

15 frases perigosas que chefes ruins repetem


Por Que Isso Funciona?


Muitos problemas de liderança não nascem de grandes decisões erradas. Nascem de hábitos aparentemente inofensivos: interromper, centralizar, evitar conflitos, querer agradar, não delegar ou acreditar que precisa ter todas as respostas.

Quando você reconhece o padrão, pode começar a mudá-lo.


Para Quem É Esse Livro? 


SERVE PARA QUEM JÁ É CHEFE — E PARA QUEM QUER CHEGAR LÁ

Você não precisa esperar uma promoção para começar a desenvolver liderança.

Quanto antes identificar os erros que costumam aparecer com o aumento da responsabilidade e do poder, mais preparado estará quando a cadeira finalmente chegar.


Palavras-chave

Liderança, chefe, novo chefe, gestão de pessoas, desenvolvimento de líderes, liderança empresarial, liderança profissional, habilidades de liderança, erros de liderança, erros de gestores, gestão de equipes